Muchos de los residentes que están en el programa de Coordinador de Servicios se han inscrito en 
el Programa de Autosuficiencia Familiar (FSS). Además de los servicios de apoyo en el programa de Coordinador de Servicios, los residentes en el programa FSS tienen un incentivo financiero (cuenta de garantía) que los recompensa por obtener mayores ingresos. Los residentes firman un acuerdo de contrato de 5 años que identifica sus metas. Servicios del plan de personal y de la familia que son necesarios para ayudar a la familia a cumplir con sus objetivos y los partidos trabajan en estrecha colaboración durante el plazo del contrato para asegurar el éxito de la familia.
Como residentes del SFS ganan salarios más altos y avanzar hacia el logro de la meta de ganar un salario digno, la renta se incrementará de acuerdo con las normas del programa. Sin embargo, los residentes del programa del SFS son recompensados cada vez que los aumentos de alquiler por la autoridad de vivienda depósitos una cantidad que es aproximadamente igual al aumento de los residentes en el alquiler cada mes en una cuenta de fideicomiso. Por ejemplo, si los aumentos de renta del residente por $ 50.00 al mes, la Autoridad de Vivienda deposita aproximadamente $ 50 al mes en una cuenta de fideicomiso. La cuenta genera intereses y que es propiedad del residente siempre que los residentes se rige por las reglas del programa SFS. Los fondos pueden ser utilizados para ayudar a los residentes en el logro de las metas intermedias y se pagan en su totalidad cuando el residente se completa el programa de FSS.
